en ligne Diplôme de Master en Ressources humaines

Meilleures Écoles En ligne Masters en Ressources humaines 2017

Ressources humaines

L'obtention d'un diplôme de master peut être extrêmement utile, en prenant les aspects de carrière d'une personne au niveau suivant. Lorsque vous travaillez vers un master, les étudiants sont en mesure de se concentrer sur un domaine particulier de l'étude. Une fois qu'ils gagnent ce degré, les élèves peuvent ensuite appliquer leur information nouvellement apprise à des situations de la vie réelle, ce qui peut les aider à réussir dans leur vie professionnelle.

Qu'est-ce qu'un Maître en ligne dans les ressources humaines? Les professionnels des ressources humaines sont un élément essentiel à toute entreprise ou société. Ce diplôme prépare les étudiants à une carrière en aidant les gens à développer et à grandir au sein d'une structure de l'entreprise. Après l'obtention du diplôme, les étudiants devraient être en mesure d'évaluer les employés actuels et potentiels et de déterminer si leurs forces et leurs compétences caractères seront un atout pour l'entreprise. Les élèves peuvent apprendre à concevoir des programmes de formation et mettre en œuvre ces programmes dans la structure de l'entreprise.Les cours peuvent également couvrir la façon de créer un environnement qui favorise une certaine culture au sein de l'entreprise pour aider à la croissance et la rétention des employés.

Les candidats qui ont une maîtrise en ressources humaines sont plus susceptibles de se faire embaucher. Ce programme peut enseigner aux élèves comment élaborer des stratégies, de résoudre des problèmes et d'identifier les traits de caractères clés dans les individus qui contribueront à dire si elles sont un bon ajustement pour l'équipe professionnelle.

Le coût de l'obtention d'un Master en ressources humaines varie en fonction de l'institution l'étudiant choisit d'y assister. Futurs étudiants doivent faire leurs recherches lors du choix d'une école afin d'assurer que les prix de scolarité et d'autres facteurs correspondent à leurs objectifs scolaires.

Les gens qui obtiennent une maîtrise en ressources humaines peuvent demander divers postes de direction au sein de différentes sociétés.Ils peuvent également choisir de travailler de façon autonome et contracter leurs services à diverses entreprises qui ont besoin d'aide avec les programmes sociaux, le maintien et le développement. Les gestionnaires peuvent être loués par des sociétés pour former, organiser, guider et motiver les employés. Les diplômés peuvent travailler en tant que chef de projet, planificateur sociologique ou analyseur de productivité.

les options sur Internet répondent à des personnes qui ont besoin d'un horaire flexible. Recherchez votre programme ci-dessous et contactez directement le bureau d'admission de l'école de votre choix en remplissant le formulaire de plomb.

 

Continuer

Master En Gestion Innovante Des Ressources Humaines

IEBS - Escuela de Negocios de la Innovación y los Emprendedores
En ligne À temps plein 750 heures October 2017 Espagne Barcelone

Le Master en gestion innovatrice 2.0 Ressources humaines vise à vous former et vous préparer à gérer l'actif le plus important de toute entreprise: son capital humain. [+]

Meilleur En ligne Diplômes de Master en Ressources humaines. Le Master en Ressources Humaines 3.0 vise à préparer à gérer l'actif le plus important de toute entreprise: son capital humain. Le programme affiche les modèles d'exploitation et des stratégies novatrices pour concevoir et gérer tous les aspects du ministère des Ressources humaines dans un nouvel environnement où l'Internet, le Web 3.0 et les changements dans la société et de l'organisation ont signifié un modèle de transformation méthodes de sélection, la motivation, la formation, la gestion des talents et du capital intellectuel d'une entreprise. L'objectif du Master en gestion des ressources humaines 3.0 est de montrer l'application des dernières techniques de recrutement, de sélection, d'organisation et de motivation, ainsi que de nouvelles pratiques de gestion des personnes dans l'ère numérique. Que vais-je apprendre? À la fin du Master Ressources Humaines 3.0 vous serez parfaitement capable de: Gérer et diriger le département des ressources humaines d'une entreprise en appliquant des techniques de gestion des talents les plus novateurs et efficaces. Gérer le personnel d'une entreprise, d'embaucher, de rémunération, cessation d'emploi et à la prévention des risques professionnels. Sélectionnez, retenir et motiver le talent pour fournir plus de valeur à l'entreprise. Répondre aux changements dans les organisations et de nouveaux modèles d'organisation. Profitez des nouvelles technologies disponibles pour la gestion des ressources humaines. L'utilisation de nouvelles techniques de leadership et de formation du personnel. Être un des normes actuelles de professionnels suivants éthiques de la responsabilité sociale des entreprises. Appliquer dans de nouveaux... [-]

Master En Ligne En Ressources Humaines Et La Gestion Du Personnel

ESERP Business School online
En ligne Temps partiel 9 mois Inscription libre Espagne Espagne en ligne

Vous permettra de maîtriser les compétences de gestion, les procédures de recrutement 2.0 et sélection du personnel, en plus de connaître les bases pour exécuter un ministère des Ressources humaines. [+]

étudier la Master en ligne en ressources humaines et la gestion du personnel Elle permettra, entre autres, maître compétences en gestion et de connaître la 2,0 recrutement et les procédures de recrutement. Mais pas seulement. En outre, vous savez de première main d'autres aspects fondamentaux pour mener une département des ressources humaines avec succès, comme les modalités d'embauche, de licenciement taux et les heures de travail, par exemple. Au cours peut être utilisé le processus de formation des méthodes comme cas et simulation ou Méthode de tableau de bord équilibréAvec l'apprentissage qui sera plus complète. Tous sans horaires ou déplacement, pouvant se connecter à toute autre activité de votre vie quotidienne. Et avec la reconnaissance de la UVIC, Ce qui vous donnera un degré approprié à la fin du cours. Si la prise de décision, les compétences sociales et les compétences organisationnelles et le leadership sont votre identité, la Master en ligne en ressources humaines et la gestion du personnel Il peut être un bon choix pour compléter votre formation. Ne pas attendre et découvrir! Objectifs Les élèves qui développent le programme obtenu: Haute capacité d'organisation, de leadership et de gestion. L'adaptabilité au changement et à l'innovation technologique. Capacité à assurer la haute direction stratégique et opérationnelle dans les plans de l'entreprise. Analyse critique et la capacité d'abstraction. Vitesse dans l'identification, l'analyse des problèmes et de les résoudre. Ouvert à l'environnement mentalité socio-économique et culturel. En tant que principal de développement, à la fois personnelle et professionnelle de leurs activités... [-]

Master Européen Management des Ressources Humaines

INEAD
En ligne 2 années Inscription libre France France en ligne Belgique Belgique en ligne Suisse Suisse en ligne Luxembourg Luxembourg en ligne Canada Canada en ligne Liban Liban en ligne Guyane Française Guyane française en ligne Guadeloupe (Fr.) Guadeloupe en ligne Martinique (Fr.) Martinique en ligne Réunion Réunion en ligne Maurice Ile Maurice en ligne Polynésie française Polynésie française en ligne Tunisie Tunisie en ligne Maroc Maroc en ligne République Algérienne Démocratique et Populaire Algérie en ligne République démocratique du Congo Congo RDC (Zaïre) en ligne Congo Congo ROC (Brazzaville) en ligne Niger Niger en ligne Sénégal Sénégal en ligne Côte d'Ivoire Cote d'Ivoire Online Gabon Gabon en ligne Liechtenstein Liechtenstein en ligne Madagascar Madagascar en ligne + de 43

Master Européen** délivré par la Fédération Européenne des Ecoles (FEDE) – Association régie par le droit suisse (CCS.art 60-79). [+]

Meilleur En ligne Diplômes de Master en Ressources humaines. Master Européen** délivré par la Fédération Européenne des Ecoles (FEDE) – Association régie par le droit suisse (CCS.art 60-79). UNE FORMATION, DES OBJECTIFS Identifier et comprendre les enjeux professionnels interculturels de l’Europe Connaître le Droit du Travail et des Sociétés Approfondir la gestion financière d’un projet et le management d’équipe Assimiler les méthodes de communication interne, l’administration du personnel et la politique de Rémunération Appréhender la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) Maîtriser la psychologie du travail et l’ergonomie Suivre une spécialité en formation ou en recrutement UN MÉTIER Responsable formation Responsable recrutement Chef de projets Consultant RH Responsable RH Responsable du développement des Ressources Humaines PROGRAMME Stages: Stage ou mission en entreprise : de 6 à 12 semaines en 1ère année 12 semaines en 2ème année Ou en alternance (nous consulter) Langue vivante : 1 langue obligatoire 1 langue supplémentaire en option Spécialités : Formation Recrutement INFORMATION PRATIQUES Conditions d'admission: Niveau II (bac+3) 180 crédits ECTS Sur dossier Examens: Plusieurs sessions par an organisées dans des centres partenaires FEDE (France et monde) Niveau De Sortie : Bac +5 [-]

La Master En Prévention Des Risques Professionnels

University of Europe Laureate Digital: Universidad Europea de Madrid
En ligne Temps partiel 9 mois August 2017 Espagne Madrid

Le diplôme de Master en Santé et sécurité 100% de l'UEM numérique professionnelle, vise à fournir aux étudiants les techniques, organisationnelles et de gestion qui vous permettent d'effectuer efficacement leurs fonctions en tant que technicien principal en PRL dans le développement de la activité préventive en intégrant les disciplines de la sécurité, l'hygiène industrielle et de l'ergonomie et de la psychologie, ainsi que dans la mise en œuvre des systèmes de gestion de la prévention, en fonction de la RD 39/1997 du 17 Janvier, qui approuve la règlement des services de prévention. [+]

La Master en santé et sécurité au travail 100% numérique Université européenne de Madrid, vise à fournir aux étudiants les techniques, organisationnelles et de gestion qui vous permettent d'effectuer efficacement leurs fonctions en tant que technicien principal en PRL dans le développement de l'activité préventive en intégrant les disciplines de la sécurité, hygiène industrielle et de l'ergonomie et la psychologie, ainsi que dans la mise en œuvre des systèmes de gestion de la prévention, en fonction de la RD 39/1997 du 17 Janvier, qui approuve le règlement des services de prévention. aspects différentiels: Cette prévention principale des risques professionnels est transversalement en ligne développé par les facultés des sciences sociales, santé, technique et architecture de l'Université européenne, assurant une vision multidisciplinaire et mis à jour à tout moment et pleinement applicables à l'environnement des affaires. vous pouvez Grâce à la maîtrise de la prévention des risques professionnels en ligne obtenir les trois spécialités: sécurité, santé et psychologie sociale et d'ergonomie. Fonctionnarisme a accordé par ANECA, exigence fondamentale dans le processus de création de l'Espace européen de l'enseignement supérieur. Cette bureaucratie donne de la valeur aux fins du mérite, des concours et des compétitions afin de poursuivre le programme de doctorat. En outre, son officiel garantit: Contenu révisé et mis à jour en fonction des besoins du marché du travail et la législation en vigueur sur la matière enseignée. Rigor dans l'enseignement de la méthodologie et le suivi de la conformité des politiques de qualité. programme d'études MODULE I. domaine juridique... [-]

Master En Ligne Dans La Gestion Des Heures

Rome Business School
En ligne 1 année October 2017 Italie Rome

Dans le contexte de la mondialisation des marchés et de la concurrence, les ressources humaines sont un facteur toujours plus décisif d'avantage concurrentiel pour les entreprises et les organismes sans but lucratif. Avec la mise à niveau progressive des domaines de savoir-faire technologique et de processus, l'individu est en effet le seul vrai facteur discriminant. [+]

Meilleur En ligne Diplômes de Master en Ressources humaines. Diplôme de Master en ligne La Rome Business School en gestion des ressources humaines International vous offre une formation d'excellence, des stages rémunérés, un service professionnel, le réseautage international et d'autres nombreux avantages pour votre développement professionnel et personnel. Différentes formules d'enseignement sont disponibles pour répondre à toutes les exigences. Les étudiants de plus de 140 pays du monde. Date de début: chaque année, en Mars et Octobre Vue d'ensemble Dans le contexte de la mondialisation des marchés et de la concurrence, les ressources humaines sont un facteur toujours plus décisif d'avantage concurrentiel pour les entreprises et les organismes sans but lucratif. Avec la mise à niveau progressive des domaines de savoir-faire technologique et de processus, l'individu est en effet le seul vrai facteur discriminant. En fin de compte, l'individu de compétences, les motivations, les capacités d'innovation et la qualité globale de la performance professionnelle déterminent le succès d'une organisation. Dans une telle perspective, les entreprises et les institutions doivent se doter d'experts capables à la fois de comprendre pleinement le rôle central de l'individu et de superviser les processus de gestion connexes, tels que: sélection, l'embauche, la formation, la communication, le développement et l'indemnisation. Structure (1 an) 6 mois à Rome: Cours + Activités supplémentaires 6 mois de travail du projet Un stage rémunéré international: Dans un pays de votre choix   Rome Business School Distance Learning avec des conférences ELS Formation efficacité, de soins et de l'économie Les cours Rome... [-]

Master En Gestion Et La Gestion Des Personnes. Titre Officiel.

Escuela de Negocios y Dirección
En ligne À temps plein 2 semestres October 2017 Espagne Madrid

Le Master en Management et Gestion des ressources humaines offert par l'École de commerce et de gestion (Enyd) et l'Université européenne Miguel de Cervantes (UEMC) dont l'objectif principal est de répondre aux besoins du marché en matière de gestion et de direction facteur humain. [+]

La Master en Management et Gestion des ressources humaines offert par l'École de commerce et de gestion (Enyd) et l'Université européenne Miguel de Cervantes (UEMC) principal objectif répondre aux besoins du marché en termes de gestion et de traiter le facteur humain. Son contenu est formé à partir d'une gestion des processus à base d'optique actuelle avec une attention particulière aux normes EFQM et la gestion des compétences. Sa structure a une double mission s'adapte parfaitement aux professionnels qui doivent gérer et prendre des décisions au sujet des personnes qui font une organisation, soit d'un ministère de la gestion des personnes ou de la direction générale de toute entreprise, mais aussi facilite pour tous les professionnels qui traitent des positions de gestion intermédiaires ou les principaux outils qui faciliteront leur vie quotidienne en termes de gestion des talents en charge. Si nous comprenons le facteur humain comme déterminant des moyens et des ressources disponibles pour assurer le développement et le succès d'une organisation, nous pouvons en déduire que le nombre, à tous les niveaux de l'organisation, avec des professionnels formés à la gestion des ressources humaines sera un outil la différenciation stratégique entre les entreprises qui permettent de mettre en œuvre des politiques efficaces de motivation, l'attraction, la rétention et le développement des talents. Ajouté à cela, la conception en ligne de ce programme intègre des avantages tels que la flexibilité d'accès de différents périphériques et les horaires de son propre format. Il offre également plus de possibilités d'interaction avec... [-]

La Master En Prévention Des Risques Professionnels

Universidad Europea Del Atlántico
En ligne À temps plein Temps partiel 12 - 24 mois September 2017 Espagne Santander + de 1

Il est ici où le diplôme de Master en santé et sécurité au travail devient un outil optimal pour le développement de la formation dans la sécurité et la santé des aînés, grâce à l'expérience accumulée dans ce domaine. [+]

Meilleur En ligne Diplômes de Master en Ressources humaines. Indiscutablement, toute activité de travail implique un risque pour les travailleurs. Cette réalité a créé un nouveau besoin de l'entreprise, qui exige le respect des obligations spécifiques prévues de plus en plus strictes par les employeurs. Ces obligations sont fondées sur un ensemble de règles et de règlements spécifiques qui partent d'un corps au plus haut niveau et incorporent progressivement chacun des pays, en ajustant progressivement au niveau local. Si on ajoute à cela la demande sociale toujours plus large, ce qui exige la réglementation et la surveillance de la sécurité et de la santé, des organismes d'intérêt comprennent, quelle que soit leur taille, d'assurer la gestion de la sécurité et la santé au travail leur permet de contrôler leurs risques et de se conformer à la loi. Il est dans cet aspect où Master en santé et sécurité au travail il devient un excellent outil pour le développement de la formation dans la sécurité et la santé des aînés, grâce à l'expérience accumulée dans ce domaine. Le programme de formation présenté ici répond aux nouvelles exigences, offrant discrétion, minutie et, surtout, le bon sens, lors du déplacement de la politique sur l'organisation de la santé et de la sécurité. Objectifs Objectif: Former des professionnels compétents pour mettre en œuvre une politique sur la sécurité et la santé dans l'entreprise, ce qui permet la création et l'entretien d'une Cultra préventive d'éviter les accidents et les maladies professionnelles. Objectifs spécifiques: Étudier les... [-]

Master En Gestion De La Gestion Et Des Ressources Humaines

Grupo IOE
En ligne Temps partiel September 2017 Espagne Barcelone Madrid Murcie Valencia Colombie Bogotá États-Unis Mexicains Mexico Pérou Lima Brésil São Paulo + de 10

Ce Master est conçu pour les participants d'acquérir des connaissances, des compétences et des capacités qui leur permettent d'assumer des fonctions de soutien administratif. Le défi de ce programme est d'aider les participants à mettre en place une vision globale de votre entreprise et de son environnement. [+]

Les professionnels chargés de la gestion et le développement du facteur humain dans l'entreprise ont besoin de stratégies pour relever les défis dans un contexte de changement constant, et ainsi adapter et à intégrer le plus approprié à chaque politique de l'environnement organisationnel. Ce Master est conçu pour les participants d'acquérir des connaissances, des compétences et des capacités qui leur permettent d'assumer des fonctions de soutien administratif. Le défi de ce programme est d'aider les participants à mettre en place une vision globale de votre entreprise et de son environnement. Avec ce programme, les étudiants développeront des connaissances spécialisées dans la fonction RH, en stimulant l'esprit d'entreprise, et d'améliorer les capacités d'analyse et de gestion grâce à un programme compatible avec une activité professionnelle. Objectifs Cette formation est dispensée à des outils professionnels pour: Concevoir et mettre en œuvre un plan stratégique des ressources humaines. Comprendre et capitaliser sur les ressources humaines des points stratégiques et opérationnels de vue, grâce à l'utilisation d'outils d'intégration et de développement des personnes (sélection, évaluation, rémunération, formation). La gestion politique des relations de travail dans votre entreprise. Développer leurs compétences managériales pour gérer les attitudes et les comportements. Améliorer les compétences en communication en anglais dans le milieu de travail et d'approfondir la connaissance des termes et expressions de l'anglais des affaires. [-]

Master Dans La Sécurité Et La Santé Au Travail

Instituto Europeo de Posgrado - España
En ligne Temps partiel 14 mois September 2017 Espagne Madrid

Le Maître de la santé au travail prépare les étudiants à répondre aux exigences du secteur et fournit le droit d'être examiné pour obtenir trois Certified Internal Auditor OHSAS 18001, ISO 9001 et ISO 14001 avec Bureau Veritas. Son objectif principal est d'identifier et d'analyser les exigences légales pour la sécurité et la santé au travail, la qualité et de l'environnement à laquelle les entreprises font l'objet ... [+]

Meilleur En ligne Diplômes de Master en Ressources humaines. Master en santé et sécurité au travail Le Maître de la santé au travail prépare les étudiants à répondre aux exigences du secteur et fournit le droit d'être examiné pour obtenir trois Certified Internal Auditor OHSAS 18001, ISO 9001 et ISO 14001 avec Bureau Veritas. Son objectif principal est d'identifier et d'analyser les exigences légales pour la sécurité et la santé au travail, de la qualité et de l'environnement à laquelle ils sont soumis entreprises et de former des techniciens dans chaque spécialité et préventives disciplines de la sécurité au travail, l'hygiène industrielle, la médecine du travail et de l'ergonomie et de la psychologie. Pourquoi Nous Choisir? La méthodologie de l'apprentissage en ligne est basée sur la «méthode des cas», qui assure la pratique et participation des élèves, axée sur la résolution des problèmes, et pas seulement l'acquisition d'une formation de la connaissance. La faculté est formée par des professeurs et des professionnels dans l'entreprise avec une vaste expérience dans les matières enseignées et le prestige reconnus. Formation personnalisée de l'Institut universitaire européen, permet un suivi quotidien de l'élève et un soutien continu des tuteurs à travers un programme hebdomadaire d'activités. En outre, le MBA donne droit examinée pour obtenir trois certificats OHSAS 18001 Internal Auditor, ISO 9001 et ISO 14001 avec Bureau Veritas, un leader mondial de la certification. Proximité et personnalisation Le contact des étudiants, des enseignants et des tuteurs, est continu à travers la plate-forme virtuelle pour le... [-]

Master En Conformité

IMF Business School
En ligne Temps partiel Inscription libre Espagne Madrid

Ce Master est destiné aux deux diplômés universitaires et les professionnels qui souhaitent former dans le domaine de la conformité réglementaire, et que vous voulez agir en tant que responsable de la conformité, profil très poursuivi en justice par les entreprises. [+]

Prix: 7800 euros bourse 65% - 2.730 euros Financement sans intérêt jusqu'à 12 mois. Réduction pour paiement en espèces. Durée: 60 ECTS Méthodologie: En ligne Qualification a obtenu une maîtrise de l'Université Camilo José Cela et maître par MFI Business School Emplois et stages EXIGENCES: Degré ou expérience professionnelle équivalente Université PRÉSENTATION: La révolution technologique actuelle signifie que les entreprises doivent respecter le nouveau cadre juridique qu'ils font face en ce qui concerne la responsabilité pénale des personnes morales. Pour cette raison, le FMI Business School et l'Université Camilo José Cela a lancé le nouveau Master en complience, qui vise à former des professionnels pleinement qui souhaitent devenir des agents de conformité. Ce Master est destiné aux deux diplômés universitaires et les professionnels qui souhaitent former dans le domaine de la conformité réglementaire, et que vous voulez agir en tant que responsable de la conformité, profil très poursuivi en justice par les entreprises. Le Master en conformité du FMI Business School, une durée d'un an académique enseigné en mode en ligne soutenu par une plate-forme technologique de pointe qui permet aux étudiants d'accéder à l'étude, quel que soit leur situation géographique ou la disponibilité en temps. Tous les étudiants qui ont terminé avec succès ce programme obtiendront un double diplôme de maîtrise par Camilo José Université et du FMI d'affaires Cela école. Ils auront à leur disposition tous les avantages des IMF: Programme de bourses et subventions d'études Les recruteurs avec plus de 12 000 postes vacants affichés l'année dernière... [-]

Master En Ressources Humaines Et Gestion Des Connaissances

Fundación Universitaria Iberoamericana (FUNIBER)
En ligne Temps partiel 6 - 24 mois Inscription libre Espagne Barcelone

Le Master en ressources humaines et gestion des connaissances regroupe les concepts fondamentaux impliqués dans la gestion et la direction de la population dans le XXI siècle, dans le cadre d'un ... [+]

Master en Ressources Humaines et Gestion des connaissances

Le Master en ressources humaines et gestion des connaissances regroupe les concepts fondamentaux impliqués dans la gestion et la direction de la population dans le XXI siècle, dans le cadre d'une gestion intégrée de l'organisation et les différents processus et outils qui peuvent être utiles pour efficacement leur conduite.

En articulant la discussion pédagogique de cas théoriques et pratiques, dans un espace d'interaction promu par les enseignants et l'utilisation d'un campus virtuel, une personne qui remplit le Master en ressources humaines et gestion des connaissances seront qualifiés pour: ... [-]


Master De La Gestion Des Ressources Humaines (en Ligne)

RMIT University: Online
En ligne Temps partiel 2 années October 2017 Australie Melbourne

Notre maîtrise en gestion des ressources humaines vous fournira les outils nécessaires pour contribuer à des entreprises de toutes les échelles, des petites entreprises aux entreprises multinationales, dans l'évolution d'un paysage mondial des affaires. [+]

Notre Master de gestion des ressources humaines vous fournira les outils nécessaires pour contribuer à des entreprises de toutes les échelles, des petites entreprises aux entreprises multinationales, dans l'évolution d'un paysage mondial des affaires. Vous comprendrez comment aborder les problèmes de ressources humaines communes et complexes, les questions d'adresse et une évaluation critique des situations du monde réel. Vous apprendrez à: construire des équipes exceptionnelles et assumer des rôles de direction de haut niveau identifier et trouver des solutions aux défis juridiques, éthiques, sociaux, économiques et environnementaux mettre l'accent sur les principes de travail applicables dans un contexte mondial développer les connaissances stratégiques nécessaires pour une carrière réussie dans la gestion des ressources humaines Contrairement à d'autres degrés de ressources humaines, le Maître RMIT du programme de gestion des ressources humaines se concentre sur les études de cas pertinentes applicables à la main-d'œuvre mondiale. Au lieu de l'examen de la politique sur la base locale et le travail administratif, nous vous équipons avec le niveau de qualification et des compétences spécialisées pour gérer les problèmes réels en milieu de travail et faire croître votre organisation, ainsi que votre carrière. Qu'est-ce que vous allez étudier: Concepts clés de la gestion des ressources humaines Professionnels des ressources humaines des pratiques de gestion Hommes et des Organisations Droit du travail Développement stratégique des ressources humaines Relations d'emploi dans une perspective mondiale Questions contemporaines en matière de gestion stratégique des ressources humaines Gestion des ressources humaines mondial Affaires Design Research Les enjeux de la... [-]

Master en Management et administration des entreprises

Université Virtuelle (UIV)
En ligne À temps plein 2 années September 2017 Tunisie Tunisie en ligne

Le master à distance en management prépare les futurs dirigeants des PME, entreprises et institutions. [+]

Meilleur En ligne Diplômes de Master en Ressources humaines. Le master à distance en management prépare les futurs dirigeants des PME, entreprises et institutions. Le programme est orienté sur l'entrepreneuriat, la direction des produits, des projets, des services ou des agences avec une formation complète en ressources humaines, comptabilité, ERP, nouvelles technologies et tous les outils nécessaires au management. Le master à distance en management et administration des entreprises vous donne une formation axée sur l'encadrement et la direction et l'administration en maîtrisant les outils nécessaires à la gestion des entreprises et des organisations. La formation en ligne permet d'abord d'avoir des connaissances sur les disciplines et les concepts de base de la gestion dans les ressources humaines, la comptabilité, la finance... Et puis de se familiariser avec les pratiques managériales et l'évolution des connaissances dans l'environnement économique et juridique. Les métiers et perspectives du master en management à l'Université Internationale Virtuelle de Tunis sont assez larges, au vu de l'expansion des PME et start up, mais aussi des produits, des services, des agences et des projets dans les entreprises. Pendant les 3 semestres théoriques et de spécialité, vous devrez mettre en place un projet entrepreneurial économiquement viable qui sera évalué à la fin de chaque semestre avant d'entamer votre stage en entreprise avec rapport et mémoire. [-]

Master En Gestion Des Personnes Et Le Talent Stratégique De Développement Des Affaires

Universidad de Salamanca
En ligne Temps partiel 20 mois September 2017 Espagne Salamanque

Ce Master in People stratégiques et développement des affaires Talent a un engagement clair pour la formation et le développement professionnels efficaces dans la gestion des personnes et la gestion des talents en leur fournissant les outils et les compétences nécessaires pour relever avec succès le plus important et décisif travail est directe et d'organiser les gens à optimiser les résultats ... [+]

Maître dans les gens stratégiques et développement des affaires Talent Ce Master in People stratégiques et développement des affaires Talent a un engagement clair pour la formation et le développement professionnels efficaces dans la gestion des personnes et la gestion des talents en leur fournissant les outils et les compétences nécessaires pour relever avec succès le plus important et décisif travail est directe et d'organiser les gens à optimiser les résultats des organisations d'affaires. Compte tenu des nouveaux scénarios compétitifs du siècle, nous ne pouvons pas ignorer que l'un des éléments clés d'une stratégie commerciale optimale est de savoir comment sélectionner, engager, développer, en corrélation et de retenir des professionnels qui composent les organisations comme des actifs stratégiques et créateurs de valeur ajoutée . Tout cela a fait de l'intérêt dans la gestion des personnes et le développement des talents et a grandi de plus en plus de véritables spécialistes dans ce domaine central et il ya une demande clé au sein des entreprises et des consultants de plus en plus au service conseils pour ceux. Il est donc dans cette optique, le Maître que vous présentez, cherche à répondre à ces défis et d'assumer qu'une bonne administrateurs exécutifs, préparation implique l'acquisition de compétences les deux aspects professionnels et universitaires, y compris les scientifiques et les techniciens d'attitude. Précisément pour cette raison, ce projet de formation du Master est développé, promu et mis en forme par des personnes hautement qualifiés et expérimentés qui sont des experts universitaires et des professionnels... [-]

Master En Ligne De La Science Dans La Gestion Organisationnelle (MSOM)

Apollos University
En ligne À temps plein Temps partiel Inscription libre États-Unis d'Amérique Great Falls

Le Programme MSOM Apollos est de 100% en ligne! Le Master of Science en gestion organisationnelle programme (MSOM) est de 100% en ligne conçu pour les étudiants avec un baccalauréat en affaires ou dans un domaine connexe. Le degré comprend 37 crédits de cours de deuxième cycle qui sont conçus pour améliorer les possibilités de carrière ainsi que les connaissances et les compétences des dirigeants et des administrateurs. Le programme offre aux étudiants un programme de base 37-crédit du leadership en profondeur et les sujets de la gestion organisationnelle. Ce programme d'études de MSOM comprend les éléments de leadership organisationnels de l'éthique, la motivation, la créativité, la vision, la planification stratégique, le travail d'équipe, le développement du groupe, de la technologie, service à la clientèle et le développement organisationnel. [+]

Meilleur En ligne Diplômes de Master en Ressources humaines. Le Programme MSOM Apollos est de 100% en ligne! Le Master of Science en gestion organisationnelle programme (MSOM) est de 100% en ligne conçu pour les étudiants avec un baccalauréat en affaires ou dans un domaine connexe. Le degré comprend 37 crédits de cours de deuxième cycle qui sont conçus pour améliorer les possibilités de carrière ainsi que les connaissances et les compétences des dirigeants et des administrateurs. Le programme offre aux étudiants un programme de base 37-crédit du leadership en profondeur et les sujets de la gestion organisationnelle. Ce programme d'études de MSOM comprend les éléments de leadership organisationnels de l'éthique, la motivation, la créativité, la vision, la planification stratégique, le travail d'équipe, le développement du groupe, de la technologie, service à la clientèle et le développement organisationnel. Le programme de MSOM est un diplôme professionnel conçu pour soutenir le développement de gestionnaires pour assurer le personnel de l'organisation est organisé, formé, guidé et motivé de manière à atteindre leur plein potentiel. Le MSOM fournit une perspective de leadership organisationnel base large et l'étudiant gagne les connaissances et les compétences nécessaires pour soutenir l'organisation dans ses efforts pour remplir ses missions. Enfin, le MSOM favorise les possibilités d'avancement de carrière, la mobilité de l'emploi et des possibilités d'apprentissage pour les dirigeants d'organisations. Université Apollos se est engagé à donner aux individus la plus haute qualité de l'éducation nécessaire pour progresser au sein de leur profession de l'industrie. La synthèse de... [-]